ПОДБИРАЕМ СОТРУДНИКОВ
ДЛЯ ВАШЕГО БИЗНЕСА
  • Опытные рекрутеры сразу приступят к поиску по заявке
  • Гарантия 1−6 месяцев на подобранного специалиста
  • Работаем 24/7 по всей Беларуси
КЛИЕНТЫ ДОВЕРЯЮТ НАМ ПОДБОР
  • 296
    вакансий закрыто
  • 9876
    резюме в базе
  • 100+
    довольных клиентов
  • 5
    опытных рекрутеров
О НАС
Партнерство, надежность, высокая экспертиза.
Помогаем в развитии вашего бизнеса!
HR-Team команда которая точно утолит ваш кадровый голод, мы профессионалы и ищем профессионалов для вас.

Наша основная цель — поиск и привлечение лучших специалистов на рынке, которые помогут развивать ваш бизнес и достигать его целей.

Мы понимаем важность правильного подбора персонала и работаем с максимальной отдачей, чтобы удовлетворить потребности наших клиентов.
ПОЧЕМУ СТОИТ ОБРАТИТЬСЯ В HR-TEAM?
Для нас нет невыполнимой задачи!
Умеем подбирать персонал по любому ТЗ
  • 3-5 дней на подбор кандидатов
    Найдем кандидата за несколько дней и назначим собеседование. Дольше только если вакансия узкоспециализированная. Рекрутеры начинают поиск специалистов сразу после получения заявки. Представим гарантию на 1−6 месяцев.
  • Без предоплаты и авансовых платежей
    Оплата только по факту выхода кандидата. Возможна разбивка платежа на 2 части.
  • Простой и понятный договор
    Нет штрафов и издержек. Нет рисков, если отменяется заявка.
  • Большой выбор кандидатов
    Нет ограничений по количеству предоставляемых кандидатов. Мы добавляем неограниченное количество, пока вы не определитесь с «тем самым».
НАШИ КЛИЕНТЫ
КАКИХ СОТРУДНИКОВ МЫ ИЩЕМ
Независимо от того, в каких сотрудниках вы нуждаетесь мы подберем для вас опытных специалистов, которые смогут помочь в развитии вашего бизнеса
  • 1

    Продажи

    • Менеджер по продажам
    • Руководитель отдела продаж
    • Директор по продажам
  • 2

    Финансы

    • Главный бухгалтер
    • Бухгалтер по направлению
    • Финансовый директор
    • Финансовый менеджер
    • Аналитик
    • Аудитор
    • Экономист
  • 3

    Маркетинг

    • Директор по маркетингу
    • Бренд-менеджер
    • Менеджер по развитию бизнеса
    • Контент-менеджер
    • Digital-маркетолог
    • Специалист по социальным Медиа (SMM)
    • Дизайнер
  • 4

    Закупки

    • Менеджер по закупкам
    • Менеджер по логистике
    • Специалист по импорту
    • Специалист по экспорту
  • 5

    IT

    • QA Engineer
    • Software Engineer
    • Business Analyst
    • Data Engineer
    • Frontend
    • Backend
    • DevOps
    • Product / Project manager
    • Ui / UX Designers
    • Architects
    • CTO
  • 6

    Специалисты

    • Юрист
    • Архитектор
    • Технолог
    • Инженер
    • Конструктор-проектировщик
    • Офис-менеджер
    • Начальник производства
    • Прораб
    • Геодезист
    • Производственный персонал
ЭТАПЫ РАБОТЫ
1
С чего начнем?
На первых переговорах обсуждаются и утверждаются все детали предстающего сотрудничества: требования к кандидату, график и план выполнения услуг, стоимость, договор и гарантийные обязательства.
2
Процесс подбора
Поиск и отбор кандидатов. Собеседование участников отбора с рекрутерами и экспертами нашего кадрового агентства. Сбор рекомендаций с прежних мест работы. Рекрутер связывается с вами и уточняет удобное время для просмотра кандидатов и проведения собеседований с вашей стороны. После этапов собеседований и/или тестового задания вы принимаете решение кого взять.
3
Какой результат?
Рекрутер согласовывает дату выхода с кандидатом и сопровождает процесс. За вами закрепляется гарантийный срок, начиная с первого рабочего дня найденного кандидата.
ВАШИ ГАРАНТИИ
Только 10% с закрытых вакансий попадают под гарантийную замену.
90% подобранных нами кандидатов работают долгосрочно.
Предоставим кандидатов полностью соответствующих требованиям в заявке. С необходимым бэкграундом.
Нет ограничения в количестве кандидатов, которых показываем. Подбор будет идти до того момента, пока вы определитесь.
3.
4.
100% гарантия на кандидата от 1 до 6 месяцев с даты выхода. Сделаем бесплатную замену кандидата в период испытательного срока, если он не справится.
Найдем кандидата в вашу вилку заработной платы. Для нас нет невыполнимой задачи и таких ограничений как: ЗП не в рынке, кандидатов нет, сезон отпусков…
1.
2.
ТАРИФЫ
Подберем комфортный для вас тарифный план
Услуга

Стоимость

Сроки

Гарантия

Скидки
Подбор специалистов среднего звена (бухгалтер, специалист по кадрам, SMM специалист, юрист, специалист по закупкам, менеджер и т.д.)

Один среднемесячный доход кандидата.

от 3 до 30 календарных дней.

Три месяца

Подбор руководителей (РОП, главный бухгалтер, HR директор, финансовый директор)

От 8% от годового дохода кандидата.

от 7 до 30 календарных дней

Три месяца

IT специалисты (QA engineer, Software engineer, DevOps, UI/UX, Product/Project Manager, CTO)
От 7% от годового дохода кандидата.
от 7 до 30 календарных дней
Три месяца
FAQ
Здесь мы собрали самые частые вопросы от наших клиентов
Made on
Tilda